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一个人开始变强大的2个迹象

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 知识管理中心KMCenter • 2019-08-23 20:00:25 来源:知识管理中心KMCenter E10734G0
100大行业全景图谱

本文转载自微信公众号:知识管理中心KMCenter(ID:KMCenter),作者为知名知识管理专家、《你的知识需要管理》作者田志刚,该文内容摘自《卓越密码:如何成为专家》

电影《无双》里面周润发说过一句话:

“这个世界上,一百万人里面只有一个主角,当主角的,都是能够达到极致的人,但是要找到合适的舞台。”

在《卓越密码:如何成为专家》中分析过,现代人要想有所成就,必须做到“正确方向上的持续努力”,只有这样才有卓越的可能。

核心原因在于,大部分领域的发展和竞争已经越来越复杂、深入,所以仅仅靠“小聪明”或者灵光一现就取得较大的竞争优势基本上不太可能,都需要时间上的积累、都需要对事物更深入的把握。

否则,每个人都能做到,也就谈不到什么优势了。

通俗化的说,要想有所成就,需要以下的2条:

第一条:靠谱的目标。

在你的成就动机下,是否确定了可行、靠谱的目标。这个目标不是结果(很有钱、很有才),而是大致的方向和实现结果的手段和方法;。

第二条:持续的努力。

三天不睡觉,努力工作每个人都能做到,但如何做到三个月、三年甚至十年持续为目标努力?

梦里走了许多路,醒来还是在床上,大部分人只不过是想想而已,只有少部分人不仅想了,而且真的去干了,这就是区别。

当然,要想有所成就,这里面还涉及到方法问题:如果你努力了,但方法不得当甚至错了,一定是事倍功半。

但最核心的不是方法,如果你真的去做,在这个过程中,你会发现自己的方法有问题,会去改进提升。

方法到容易学会!

以上两条结合起来,就形成了四种人:有目标并努力、有目标却不努力、没有目标却努力、没有目标也不努力,如下图:

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第一象限:有目标并努力,真去干。

在目标明确的情况下,下大功夫去学习、实践、反思。忽略外部的喧嚣,沉浸到自己的方向上,在正向上积累。

这样的人,即便最初的目标没有实现,也会有大的收获。

第二象限:没目标却努力。

在现在的环境下,专业分工越来越细,信息和知识爆炸的情况下,如果没有目标而胡乱努力,希望乱拳打死老师傅,这样的概率极低。

那些一年读了500本不同领域的书,订阅了从得到到豆瓣知乎混沌研习社,整天参与拆书21天改变习惯樊登读书会的,类似于这个象限。

因为没有目标,所以没有办法在一个方向上积累,最好的结构式会成为大百科全书式的万事通,但这些知识和经验大都是在百度上可以查到的,欠缺独特性,很难形成比较优势!

但这一象限的人感觉最好,而且很难劝:

因为他觉得自己已经够努力啊,每天都忙得要死的去长进自己,他还不认为自己没有目标,因为目标是“成为更好的自己”呀!

确定可操作和执行的目标需要思考,但真正的思考是很费劲的,只有通过不断的“学习”来逃避了!

第三象限:没有目标也不努力。

这个阶段应该是老年人的阶段或者真正佛系的象限:觉得世界已经很美好,人生快乐最重要,开心就好。

这样的人很幸福,偶尔羡慕一下那些有成就的人,但他们更享受自己岁月静好的状态。

第四象限:有目标却不努力。

大部分人都是这类人,他也希望自己变得更好,但总是努力几天就放弃了,然后某一天被“刺激”后又想起自己的宏达目标,努力一下再放弃。

该象限的人都类似于幻想家,混乱了现实与想象的关系,认为只要目标定下了就等于实现了。

因为真正的努力很艰苦,他们也会逃避这些艰苦而习惯用替代的方法来麻痹自己:纠结于细枝末节而不顾核心、读那些很容易读的书、干重复的工作,看起来也很忙很累,但实际上没有长进。

杨绛先生说的“读书太少而想的太多”是属于第四象限,而要让你的才华配上你的野心也是第四象限。

这样子其实你也就看出来了,只有哪一类人会有所成就。

当一个人开始有明确的目标并具备持续努力的动力时,这时候就开始走向强大。

这样的人,其结果一定不会太差!

本文来源知识管理中心KMCenter,内容仅代表作者本人观点,不代表前瞻网的立场。本站只提供参考并不构成任何投资及应用建议。(若存在内容、版权或其它问题,请联系:service@qianzhan.com) 品牌合作与广告投放请联系:0755-33069875 或 hezuo@qianzhan.com

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