“平衡生活和工作”其实是个伪命题

有句话说得好——“996是最好的避孕药”。前几日，微博热搜上#面试结束被发朋友圈吐槽#这个话题引起热议。博主在面试时提出希望“有双休、五险一金、节假日固休、可以接受3k工资”的要求。面试之后博主对该岗位兴趣不大，不是很想去。没想到第二天，该公司的hr发了一条阴阳怪气的朋友圈，讽刺博主的要求为“睡着了都能实现”。

微博@八大怡-

网友认为博主已经愿意用3k的低薪来换取“正常”的上下班时间和节假日休息，没想到这都要被hr嘲讽，打工人真的是苦不堪言！有句话说得好：“要你996，要你多消费，还问你为啥不生三胎！”我们的生活和工作，似乎越来越变得对立了起来——要工作，就没有自己的时间；想要过好自己的小日子，就没法做好工作。到底是从什么时候起，我们只能在生活和工作当中二选一了？

想象你的面前有一个天平——把工作放在一边，把你的家人朋友、爱好、旅游等等放在另一边。好了，现在闭上眼睛，你认为天平是平衡的，还是倾向一边？

相信大家都有答案了。我们的文化似乎在逐渐将工作的重视变得合理化：如果你不热爱工作，而是更重视家庭，那你就是“不上进”；如果你升职了，你觉得满足了，不追求下一个目标，那你也是“不上进”。一个问题是，我们所有人都必须要“上进”吗？

不是的。哪怕朋友圈里的风气仿佛不加班到12点就不算加班、哪怕每个朋友都在996，你也可以不这样做。没有任何规定每个人必须持续往上攀、必须保持业务和能力的持续增长。如果感到累了，你可以停下来。

这并不是说你不能从工作中获得满足感。完成一个项目，你会有满足感，但这不代表你只有做项目才能满足、更不代表你要不停地去做项目才能让自己一直满足。世界上还有很多值得你花时间的东西——日落、音乐、爱人的拥抱、父母长满皱纹的手。

工作是生活的一部分，不是生活的全部。工作可能对你有意义，也可能没有，但它不能定义你是谁，不能定义你是一个怎么样的人。工作只是我们偶尔会做的事情。

参考资料

https://thenextweb.com/news/rethinking-work-life-balance-syndication