抢红包被罚500元！职场甄嬛传 老板钓鱼执法上班发微信红包

前瞻资讯：1月6日，一则关于抢红包被罚500元的报道火了起来，据了解，这是一家公司因为有人在微信群里抢红包，被公司处罚了500元，小编一开始也没觉得有什么问题，后面一句话令人惊呆：红包是老板自己发的!

这到底是怎么一回事?

在4日上午十点，某公司如同往常一般，大家都在电脑前工作，这个时候，公司微信群突然有人发了红包，该公司员工“杨海”按捺不住内心的激动，准备抢时，又觉得不好意思第一个抢，等他中午在抢时，红包已经被抢光了，虽然他没有抢到红包，但是接下来发生的事情就让杨海感到非常庆幸了!

当天下午，公司贴出了一张处罚通知，上午抢红包的前三名每人罚款500元，理由是上班时候玩手机不认真工作。

事后据知情人士称，当天有三人在工作时间抢了红包，其它人则是在中午时候才下手，而最先抢到红包的那三个人受到了500元的处罚，据悉红包抢到最高的也才10元，因此罚了500元，简直太不值得了。

该公司老板事后表示：“前不久被员工拉进了群里，于是这次就用这个‘新颖’的方法来了个测试。”

小编了解完事情经过，瞬间被这位老板的机智给征服了，姜还是老的辣啊，玩还是老板会玩，这就是钓鱼执法啊!

上班时间玩手机自然是不对，但是处罚也必须要遵守劳动法，罚款的额度需要评估，有上限，不能随意漫天乱罚，只有这样才能保证双方利益，该公司一下子罚款500，就有点太过了。

反正小编是吓到了，不得不说，这种方法虽然一时间可以出奇效，但是之后员工肯定不会再上当了，而这种钓鱼执法行为也容易让员工对公司产生怨恨，不管对员工个人还是对公司来说，都是非常难堪的。

上班纪律，工作环境，更需要公司与员工一起遵守和维护，相互理解和人性化管理，只有在这样的工作环境中，员工才能更好的进行工作为公司带来价值，而如果职场弄的像甄嬛传一样，每天勾心斗角，谨防老板的攻心计，哪还有什么心思认真工作呢?