投入1000亿流量！快手快聘助力3亿老铁找工作【附在线招聘行业前景预测】

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作为全球领先的短视频平台，快手凭借其庞大的用户群和强大的技术实力，成功打造了一个便捷高效的招聘平台。快手快聘通过短视频简历和实时互动的方式，为求职者和招聘方提供了更直观、更真实的沟通方式。这种创新的求职招聘模式不仅节省了时间和成本，还提升了招聘的准确度和效果。快手快聘业务的推出将进一步促进就业市场的发展，为人们提供更多的职业机会和发展空间。

近日，2023快手快聘年度峰会在苏州召开。快手快聘业务负责人刘逍宣布，快手将投入1000亿流量，扶持1000个年简历量在10万以上商家，拓展200万个新岗位，助力3亿(人次)老铁找工作。

市场规模不断扩大。人才招聘是人力资源服务行业的主要市场之一，根据BOSS直聘招股说明书数据，2015-2021年，我国人才招聘市场规模持续扩大，2021年达到2035亿元。

其中线上招聘占比逐年提高，由2015年的26.5%上升到2021年的35.5%，2021年市场规模达到722亿元。

从市场竞争来看，当前我国在线招聘市场同质化严重，市场竞争激烈，除少数头部企业已实现盈利外，大部分中小企业仍处在市场抢占阶段，尚未进入盈利周期。激烈的市场竞争一定程度上将刺激在线招聘市场更快发展。

前程无忧、BOSS直聘和智联招聘是目前国内在线招聘品牌的前三位，占据中国大半网络招聘市场。根据十大品牌网排名，2021年我国在线招聘前十大品牌还有猎聘网、拉勾网、招才猫直聘、赶集直招、店长直聘、兼职猫和应届生求职网。

综上所述，互联网时代在线招聘市场蓬勃发展，大数据、云计算的运用进一步助力线上招聘，社交网络的兴起也为普通招聘网站带来新的变革，未来我国在线招聘市场规模将进一步扩大，预计2027年市场规模有望达到2200亿元，占人才招聘市场比重超过50%。

2022年，快手快聘为线上招聘行业带来14%的新增量。刘逍表示，面向未来，快手快聘希望通过数字技术推动行业进化，促进高质量充分就业。

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